mgr Marcin Rachtan – psycholog, biolog, specjalista od nowoczesnego zarządzania zasobami ludzkimi. Ma wieloletnie doświadczenie jako menedżer i praktyk biznesu, które wykorzystuje w poradnictwie zawodowym kierowanym do wybranych grup. Zainteresowany analizą postrzegania przez pracodawców kompetencji miękkich pracowników. Podejmuje działania badawcze i szkoleniowe w zakresie zjawisk zawodowych. Chętnie współpracuje ze środowiskiem naukowym w projektach dedykowanych podnoszeniu kwalifikacji młodych pracowników. Praktykę łączy z prowadzeniem szkoleń z doskonalenia kompetencji miękkich. W pracy z zespołami wykorzystuje mentoring i superwizję. Jako psycholog specjalizuje się w trzech filarach: stres, neuroróżnorodność, a także rozwój osobisty i zawodowy.
Prowadzi konsultacje indywidualne dla osób dorosłych w obszarach: interwencji kryzysowej, psychoedukacji, a także poradnictwa psychologicznego.